时间：2025-05-23 05:29
地点：黄龙县
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根据法律规定，一般情况下，离婚后的子女的抚养权归属通常会根据各国法律和法院的裁决来决定。所以，女儿的抚养权可能会根据法院的判决，考虑到双方的实际情况和利益，决定归属给父亲或母亲中的一方。具体结果可能会因国家、地区和个案的不同而有所不同。
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本文转自：人民政协报 周云建 张兰心 韩冬 《 人民政协报 》 （ 2023年11月27日  第 06 版） “现在有了路灯，小区路面亮堂了，我们出行就安全多了。
怎么分清是自己能力不行还是被职场 PUA 了？
要分清自己能力是否不行还是受到了职场 PUA，可以考虑以下几点： 1. 对比以前的表现：回顾自己过去的工作表现和能力，与目前的表现进行对比。如果发现自己在某些方面有明显的下降，可能是能力不行。但如果过去一直表现良好，却在某个阶段或与某个人接触后出现问题，可能受到了职场 PUA。 2. 聆听他人的意见和反馈：向身边的同事、上司或朋友寻求真实的意见和反馈，了解他们对你工作能力的看法。如果多数人认为你的能力不足，可能是因为自身问题。如果他们都认为你的能力还可以，可能是因为受到了职场 PUA。 3. 深入了解职场 PUA：对职场 PUA 行为进行调研和了解，了解其常见手段和特征。如果发现有人使用了类似的手段来操纵你的思维和行为，那么很可能是受到了职场 PUA。 4. 自我评估能力：对自己的能力进行客观评估。思考自己在工作中的实际表现，并比较自己与同事或领导的能力差距。如果差距过大，可能是自身能力不足，但如果没有明显的差距，可能是被职场 PUA。 5. 寻求帮助：如果无法确信是能力问题还是职场 PUA，可以咨询专业人士，比如人事部门、职业指导师或心理咨询师。他们可以提供专业意见和建议，帮助你分辨和解决问题。 总之，分辨是自身能力问题还是职场 PUA，需要客观评估自己的能力和行为，并与他人进行沟通和交流，最终结合专业意见做出判断。
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孩子责任感不强，如何加强？
要加强孩子责任感，可以尝试以下几种方法： 1. 明确责任： 与孩子一起讨论什么是责任，以及责任对个人和社会的重要性。让他们理解责任是完成任务、承担后果和尽责任的能力。 2. 给予责任： 给孩子一些适合他们年龄的责任，例如照顾宠物、整理房间、完成家务等。逐渐增加责任的难度和范围，让他们逐渐习惯承担责任。 3. 激发积极性： 肯定和赞扬孩子在承担责任方面的努力和成就，鼓励他们继续做好。给孩子一定的奖励，激励他们养成负责的习惯。 4. 培养自律： 帮助孩子制定明确的目标，并教他们制定计划和时间表来实现这些目标。通过遵守规则、时间管理和自我约束来培养孩子的自律性。 5. 培养决策能力： 给孩子一些决策的机会，让他们练习权衡利弊和承担后果的能力。在他们做出决策的过程中给予指导，帮助他们提高责任感。 6. 榜样的力量： 父母和重要成年人身上的榜样对孩子责任感的培养至关重要。展示给孩子一个负责和坚持的榜样，让他们从中获得启发和学习。 7. 培养同理心： 同理心可以提高孩子对他人和社会的关注，从而培养其责任感。鼓励孩子参与志愿者活动或帮助他人的机会，让他们意识到自己的行为和责任对他人的影响。